Passer des comptes sociaux au reporting groupe en IFRS

Compétences acquises :

À l’issue de la formation, les participants sauront réaliser et contrôler les écritures de passage entre comptes sociaux et consolidés pour établir le reporting groupe.

Présentation générale :

Le passage des comptes sociaux vers les comptes consolidés nécessite de nombreux retraitements (contrats de location, instruments financiers, impôts différés…) et une présentation conforme aux normes du référentiel IFRS. En 2018 et 2019, trois nouveaux textes majeurs – celui sur le chiffre d’affaires et autres produits issus des contrats avec les clients (IFRS 15), celui sur les instruments financiers (IFRS 9) et celui sur les contrats de location (IFRS 16) – sont entrés en vigueur. Cette formation vous permet de maîtriser ces différents aspects techniques et de contribuer ainsi à une consolidation réussie.

Programme :

Comprendre le cadre général de préparation des états financiers en IFRS

• Principes généraux d’établissement des comptes en normes IFRS.
• Les exigences relatives à la présentation des états financiers :
  
  • Structure et éléments caractéristiques du bilan et de l’état du résultat global.
    
  • Vue d’ensemble sur les autres états : tableau de variation des capitaux propres, tableau des flux de trésorerie, notes annexes.

Cas pratique : analyse détaillée des états financiers d’un groupe en normes IFRS.

Savoir réaliser les principaux retraitements

• Immobilisations incorporelles et corporelles :
  
  • Frais d’établissement.
    
  • Coût historique et réévaluation.
    
  • Frais financiers intercalaires.
    
  • Fonds de commerce.
  • Frais de recherche et développement.
  • Amortissements.
  • Tests de dépréciation.
    
• Contrats de location.
•  Actifs et passifs financiers (points-clés)
  • Classement et évaluation des immobilisations financières, des valeurs mobilières de placement, de la trésorerie.
  • Dépréciation des créances clients.
  • Evaluation des dettes financières.

• Provisions : gros entretien, actualisation, …
  
• Engagements de retraite.
  
• Comptabilisation du chiffre d’affaires.
  
• Impôts différés : constatation des impôts différés, élaboration de la preuve d’impôt.

Cas pratiques.

Offre de formation :

Cette formation peut s’inscrire dans le cadre d’une formation intra-entreprise ou d’un parcours de formation.